ข้อความที่ตัดตอนมาต่อไปนี้มาจาก Napoleon Hill’s Success Masters ซื้อเลยจากAmazon | บาร์นส์แอนด์โนเบิล | หนังสือแอปเปิ้ล | อินดี้บาวด์ดร. เลซี ฮอลล์ มีชีวิตที่ประสบความสำเร็จ เขาสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทด้านปรัชญาจากมหาวิทยาลัย Duke และปริญญาเอก สาขาจิตวิทยาจากมหาวิทยาลัยนอร์ทแคโรไลนา เขาดำรงตำแหน่งศาสตราจารย์ในมหาวิทยาลัยในอเมริกาหลายแห่ง
เขาเป็นนักเขียนและวิทยากรที่เชี่ยวชาญ เขาเชี่ยวชาญด้านการ
ทดสอบและวิเคราะห์ลักษณะบุคลิกภาพและการพัฒนามาตรการประเมินตนเอง
ดร. ฮอลล์ใช้การตั้งเป้าหมายที่เกี่ยวข้องกับความก้าวหน้าและการพัฒนาชีวิตของคุณเป็นวิธีการที่ใช้ได้จริงและนำไปปฏิบัติได้เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงในมุมมอง เมื่อเราระบุความต้องการและเป้าหมายของเรา ภาพที่ชัดเจนของสิ่งที่เราต้องการให้การเปลี่ยนแปลงในชีวิตของเราดูเหมือนปรากฏขึ้น การเปลี่ยนแปลงเกิดขึ้นซ้ำแล้วซ้ำอีกในทุกด้านของชีวิต ฤดูกาลเปลี่ยน เทคโนโลยีเปลี่ยน คนเปลี่ยน การเปลี่ยนแปลงเป็นสิ่งที่จำเป็นและหลีกเลี่ยงไม่ได้
คนมักพูดว่าอยากเปลี่ยนงาน คนรัก แม้กระทั่งร่างกาย แต่อะไรที่จุดประกายให้เกิดการเปลี่ยนแปลงในความสัมพันธ์ ธุรกิจ และชีวิตโดยทั่วไป? เมื่อคุณเริ่มต้นปีใหม่หรือช่วงใหม่ในธุรกิจของคุณ ให้ใช้เวลาเพื่อดูว่าอะไรจำเป็นต้องเปลี่ยนแปลงในชีวิตของคุณ
การเปลี่ยนแปลงเกิดขึ้นเมื่อมีการตัดสินใจ ถึงเวลาสร้างกรอบสำหรับการตัดสินใจที่จะเริ่มต้นการดำเนินการที่จำเป็นเพื่ออำนวยความสะดวกในการเปลี่ยนแปลงนั้น ต่อไปนี้เป็นข้อคิดที่ควรพิจารณาหากคุณต้องการเปลี่ยนแปลงชีวิตของคุณ
ที่เกี่ยวข้อง: ความจริง 3 ประการที่ผู้ประกอบการที่ชาญฉลาดรู้เกี่ยวกับการเอาชนะการแข่งขัน
1. เต็มใจที่จะเปลี่ยนแปลง
เราทุกคนรู้จักใครบางคนที่อยากมีรูปร่างที่ดีแต่กินแมคโดนัลด์อยู่เรื่อย ๆ และไม่ยอมไปยิม แล้วเพื่อนที่บอกว่าต้องการความสัมพันธ์ที่มั่นคงแต่ยังออกเดทกับคนที่มีปัญหาหรือไม่พร้อมทางอารมณ์ล่ะ? หากเราต้องการเปลี่ยนแปลง เราต้องเต็มใจทุ่มเทให้กับงาน อยากจะเปลี่ยนแปลงไม่เพียงพอที่จะทำให้การเปลี่ยนแปลง ความเจ็บปวดจากการไม่เปลี่ยนแปลงจะต้องรุนแรงจนคุณไม่มีทางเลือกนอกจากต้องลงมือทำ เพื่อช่วยกระตุ้นให้ตัวเองลงมือทำ ให้นึกถึงผลของการไม่เปลี่ยนแปลงเทียบกับข้อแก้ตัวที่คุณไม่ต้องทำ
2. สร้างสถานการณ์ของคุณเอง
เราทุกคนมีประวัติศาสตร์ที่ทำให้เราเป็นตัวเรา บางครั้งเรื่องราวเหล่านี้ใช้เป็นไม้ค้ำยันเมื่อเรายอมให้เรื่องราวเหล่านี้ขัดขวางไม่ให้เราดำเนินการที่จำเป็นเพื่อเปลี่ยนแปลงชีวิตที่เราต้องการ เราสามารถตำหนิตลาด ลูกค้า หรือคู่ครองของเราได้ง่ายๆ ที่ไม่สนับสนุนวิสัยทัศน์ของเรา แต่ถ้าเราต้องการเปลี่ยนแปลง เราต้องเป็นเจ้าของสถานการณ์ของเรา ในทุกสถานการณ์ มีสิ่งที่เราควบคุมไม่ได้ แต่ก็มีสิ่งที่เราควบคุมได้ เช่นกัน เพื่อเอาชนะสถานการณ์ของคุณ คุณต้องระบุโอกาสที่จะรับผิดชอบและสร้างการเปลี่ยนแปลง
ที่เกี่ยวข้อง: 8 วิธีในการกลบความผิดหวัง
3. เปลี่ยนความคิดเพื่อเปลี่ยนชีวิตของคุณ
Mindset กำหนดพฤติกรรม เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลง เราต้อง
ตระหนักถึงการกระทำที่เราทำทุกวันและเปลี่ยนมุมมองของเรา การพยายามทำชั่วข้ามคืนเป็นสาเหตุที่พบบ่อยที่สุดที่เราล้มเหลวในการปรับเปลี่ยนพฤติกรรม อันดับแรก เราต้องเปลี่ยนกรอบความคิด เราต้องพิสูจน์ตัวเองว่าพฤติกรรมปัจจุบันของเราไม่ได้ช่วยอะไรเราอีกต่อไป แต่ยังมีแสงสว่างที่ปลายอุโมงค์ หลังจากนั้น การเปลี่ยนแปลงจะเกิดขึ้นทีละวัน ในที่สุด คุณจะสร้างรูปแบบพฤติกรรมใหม่ขึ้นมาแทนที่รูปแบบเก่า เมื่อคุณทำให้กรอบความคิดของคุณแข็งแกร่งขึ้น คุณจะให้อำนาจตัวเองในการดำเนินการ
4. ควบคุมปฏิกิริยาของคุณ
สถิติแสดงให้เห็นว่าคนส่วนใหญ่ล้มเลิกความตั้งใจในปีใหม่เพียง 45 วันในปีนั้น การสร้างการเปลี่ยนแปลงไม่ใช่เรื่องง่าย เช่นเดียวกับทุกสิ่งในชีวิต คุณจะต้องพบกับความพ่ายแพ้ วิธีที่คุณตอบสนองต่อความพ่ายแพ้เหล่านี้เป็นตัวกำหนดโอกาสในการประสบความสำเร็จของคุณ เข้าใจว่าต้องใช้เวลา ทั้งในธุรกิจและในชีวิตของคุณ เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงที่มีความหมาย นึกถึงเวลาที่คุณเจอความท้าทายและแสดงปฏิกิริยาในทางลบ มันช่วยคุณแก้ปัญหาได้หรือไม่? ส่วนใหญ่จะไม่ มองทุกความล้มเหลวเป็นโอกาสในการลุกขึ้นสู้
ที่เกี่ยวข้อง: การสร้างความคิดที่จะช่วยให้คุณประสบความสำเร็จ
5. ทำใจให้สบายกับความอึดอัด
อิมเมจนักธุรกิจเมื่อ 25 ปีที่แล้ว ซึ่งหลังจากได้ยินเกี่ยวกับอินเทอร์เน็ตเป็นครั้งแรก เขาตัดสินใจว่า: “ฉันจะไม่เปลี่ยนวิธีการทำงานของฉันมาตลอดชีวิต นั่นคือเด็ก ๆ และคอมพิวเตอร์ของพวกเขา” บุคคลนั้นอาจไม่ได้อยู่ในธุรกิจในวันนี้ คุณจะประสบความสำเร็จได้หากแรงผลักดันของคุณที่จะเปลี่ยนแปลงมีมากกว่าความต้องการที่จะอยู่อย่างสบาย การเติบโตมักเกิดขึ้นนอกเขตความสะดวกสบายของคุณ
Credit : สล็อตเว็บตรง / เว็บตรง / เว็บสล็อต
